Odpowiednie ustalanie stawek płac, projektowanie zmian w wynagradzaniu, planowanie polityki premiowania i motywowania to zadania, przed którymi stoją działy HR. Jeżeli chcesz poznać praktyczne rozwiązania, wymienić się doświadczeniami i dobrymi praktykami ze specjalistami ds. wynagrodzeń to nie może Cię zabraknąć na XIII Krakowskim Forum Wynagrodzeń.
W programie m.in.: