Przeglądanie nawet kilkuset CV miesięcznie, odpowiedzialność za dobór i rozwój pracowników – to tylko część z codziennych zajęć współczesnego HR-owca. Jak pokazują dane serwisu zarobki.pracuj.pl, praca w obszarze HR jest jednak opłacalna. W 2014 roku zarobki HR Business Partnera wyniosły
Dla kierownika biura 4 900 PLN brutto miesięcznie, asystentki zarządu – 3 500 PLN, a dla sekretarki 2 400 PLN – takie przeciętne wynagrodzenia otrzymywali w 2013 roku pracownicy działów administracyjnych, wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń firmy Sedlak & Sedlak. Połowa spośród
Ile wynoszą zarobki specjalistów i menedżerów w Polsce? Raport Płacowy Antal 2014 wskazuje, że aby pozyskać najlepszych specjalistów i menedżerów średnio pracodawcy w 2013 roku oferowali im 10 tyś zł. brutto miesięcznie. […]
Kim jest HR Bussines Partner? Jakie są zarobki HR – ile zarabia HR Manager? Rozbudowana struktura działów personalnych i nowe wyzwania, które są stawiane przed HR-owcami w dzisiejszych czasach sprawiają, […]
W 2011 roku najlepsze zarobki otrzymywali pracownicy działów personalnych zatrudnieni w bankowości. Mediana ich zarobków kształtowała się na poziomie 5 800 PLN brutto – wynika z raportu „Wynagrodzenia w działach HR w 2011 […]