Rynek pracy
Przeciętny górnik w porównaniu z przeciętnym Polakiem zarabia 90% więcej, ma o 89% wyższą emeryturę, przechodzi na emeryturę o 11,2 roku wcześniej i ma około 15 dodatków do pensji więcej. Dodatkowo co roku budżet dokłada do każdego górnika 65 609 PLN**,
Ilu z nas chciałoby, szczególnie obecnie, usłyszeć od swojego pracodawcy informację o przyznanej podwyżce? Jak wynika z Raportu Pracuj.pl „Podwyżka bez tabu” – aż 75% pracowników oczekuje, że to szef sam zaproponuje podniesienie wynagrodzenia. Tak wyglądają nasze marzenia.
Ostatnie trzy miesiące ubiegłego roku, były nieznacznie gorsze dla szukających pracy, niż czas od lipca do września. Licznik rynku infoPraca wyraźnie pokazuje, że wiele branż zanotowało mniejsze zapotrzebowanie na dodatkowych pracowników. Największe spadki zobaczyć można w budownictwie i produkcji.
W sumie 3041 pracowników Grupy PKP CARGO opuści firmę na przełomie stycznia i lutego 2015 roku w ramach Programu Dobrowolnych Odejść. Zgodę na skorzystanie z atrakcyjnej oferty pracodawcy uzyskało 9 na 10 pracowników, którzy zgłosili chęć udziału w programie. Na wypłatę odpraw
Z roku na rok przybywa kobiet, które po urodzeniu dziecka trafiają do rejestru bezrobotnych – wynika z danych Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej. Porównując dane za rok 2013 i 2008, wyraźnie widać, że liczba świeżo upieczonych bezrobotnych matek wzrosła aż o 50%. Po urodzeniu dziecka powrót na rynek
Wyniki sondy przeprowadzonej wśród polskich pracowników przez portal rynekpracy.pl nie napawają optymizmem. Na pytanie „Czy czerpiesz satysfakcję z pracy, którą obecnie wykonujesz?” ponad 50% badanych udzieliło przeczącej odpowiedzi. Jedynie 18,5% ankietowanych przyznało, że zdecydowanie czują satysfakcję z wykonywanej pracy. – Warto zaznaczyć,
Wzrosły składki ZUS 2015 opłacane przez osoby prowadzące pozarolniczą działalność gospodarczą (przedsiębiorców). Podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne dla prowadzących działalność gospodarczą stanowi zadeklarowana kwota – musi ona wynosić minimum 60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego. Dla przedsiębiorców najniższa podstawa naliczania składek ZUS w 2015r. wynosi 2375,40
Z danych Europejskiej Komisji Gospodarczej wynika, że w Polsce w 2012 roku trzeba było pracować ponad 3 miesiące, aby zarobić miesięczną średnią pensję dla krajów UE 27 (które weszły do wspólnoty przed 2013 rokiem), czyli 2 746 EUR. Jak Polska pod tym względem
![Walczę o to, by kobiety nie musiały wybierać – mówi Chloé Marchand [Wywiad]](https://www.hrtrendy.pl/wp-content/uploads/2014/12/Chloe-Marchand-190x110.jpg "Walczę o to, by kobiety nie musiały wybierać – mówi Chloé Marchand [Wywiad]")
Dyrektor generalna Air France KLM w Polsce Chloé Marchand w gronie ZNANYCH EKSPERTEK. Wywiad z Chloé Marchand, dyrektor generalną Air France KLM w Polsce Z francuskimi liniami lotniczymi związana jest od 2001 roku. Prywatnie jest mężatką i mamą dwójki
![Polska coraz bardziej przyjazna dla cudzoziemców [Prawa i nadużycia pracodawców]](https://www.hrtrendy.pl/wp-content/uploads/2014/09/ID-100222462-190x110.jpg "Polska coraz bardziej przyjazna dla cudzoziemców [Prawa i nadużycia pracodawców]")
Dynamiczny przyrost zatrudnienia obcokrajowców na przestrzeni ostatnich lat to efekt liberalizacji przepisów dotyczących legalizacji pobytu i pracy na terytorium Polski. To również skutek luki kadrowej i kompetencyjnej, jaka powstała w wyniku odpływu polskich pracowników na inne rynki. Pomimo
Wyniki globalnej ankiety Monster.com nie pozostawiają wątpliwości. 84% pracowników na całym świecie sądzi, że lepiej nadawałoby się na szefa, aniżeli ich obecny przełożony. Takiego poczucia pewności siebie nie posiada zaledwie 16% respondentów. Monster.com – światowy
Według danych Głównego Urzędu Statystycznego z października 2014 roku stopa bezrobocia w Polsce waha się w okolicach około 11,3 %, a w urzędach pracy zarejestrowanych jest ponad milion siedemset bezrobotnych. Jednocześnie, jak informują pracownicy firm rekrutacyjnych, coraz trudniej znaleźć specjalistów